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Pessoa Coordenadora de Conteúdo I Marketing e CRM - Efí

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Remoto

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Quais serão suas principais atividades?

  • Manter um tom e voz consistentes para a marca, garantindo que todas as comunicações refletem a identidade e os valores da empresa;
  • Desenvolver e gerenciar um calendário de comunicação para garantir que as mensagens certas cheguem aos clientes certos no momento certo;
  • Prover treinamento e suporte para o desenvolvimento profissional dos membros da equipe de marketing de conteúdo;
  • Apoio ao time de CRM a segmentar base de clientes de forma eficiente, criando campanhas personalizadas que aumentem o engajamento e a lealdade do cliente;
  • Implementar e otimizar fluxos de automação para melhorar a eficiência das campanhas de marketing;
  • Supervisionar a criação de conteúdo relevante para o público-alvo;
  • Garantir que o conteúdo seja distribuído nos canais apropriados para maximizar o alcance e o impacto;
  • Coordenar estratégia de SEO;
  • Definir e acompanhar métricas-chave e KPIs para medir a eficácia das campanhas de comunicação;
  • Utilizar ferramentas analíticas para obter insights sobre o desempenho das estratégias e fazer ajustes conforme necessário;
  • Trabalhar de perto com as equipes de marketing de produto para garantir que as comunicações de marketing estejam alinhadas com os objetivos comerciais;
  • Incorporar feedback dos clientes nas estratégias de comunicação para melhorar a satisfação e retenção;
  • Manter-se atualizado sobre as tendências de mercado e as melhores práticas em comunicação de marketing CRM e SEO;
  • Testar novas abordagens e técnicas para continuamente aprimorar as estratégias de comunicação CRM e SEO.

Requisitos:

  • Bacharelado em Marketing, Comunicação, Administração de Empresas, Publicidade e Propaganda, Relações Públicas ou áreas correlatas;
  • Experiência consolidada em marketing de conteúdo, comunicação de marketing, gestão de CRM e SEO;
  • Experiência comprovada em coordenação de equipes e gestão de projetos;
  • Experiência como Salesforce e Marketing cloud;
  • Conhecimento de ferramentas de SEO como Google Analytics, Google Search Console e SEMrush;
  • Competência em ferramentas de análise de dados e visualização como Google Analytics, Tableau, Power BI;
  • Excelentes habilidades de comunicação escrita e verbal para criar e apresentar estratégias e conteúdos de marketing;
  • Capacidade de liderar e motivar equipes, gerenciar conflitos e promover um ambiente de trabalho colaborativo.

Benefícios para você e sua família:

  • Semana de 4 dias. Nossa jornada de trabalho é de 4 dias! Isso mesmo, temos uma carga horária de 32 horas semanais!
  • Plano de saúde Unimed coparticipativo para colaboradores e dependentes (regional, estadual ou nacional);
  • Clude: Fale com um médico a qualquer hora, em qualquer lugar! Com o clude você tem acesso a atendimento digital e outras soluções de saúde de forma online;
  • Plano odontológico coparticipativo - MetLife ou OdontoPrev - para colaboradores e dependentes;
  • Cartão Eva Card de benefícios flexíveis no valor de R$ 840,00 mensais na categoria alimentação e R$33,70 por dia útil na categoria refeição ou alimentação na empresa;
  • Wellhub: (Gympass agora é Wellhub!) Plataforma corporativa de atividade física, com foco na qualidade de vida e bem-estar, que permite acesso à academias e estúdios parceiros para colaboradores e dependentes;
  • Auxílio home-office de R$ 140,00 mensais. Para os colaboradores em regime híbrido, esta ajuda de custo é proporcional;
  • Um dia de folga para celebrar o seu aniversário com o benefício #SeuDiaEfí;
  • Universidade Corporativa;
  • Bolsa de estudos para colaboradores e dependentes de até 17 anos, com subsídio de até 70% do valor, conforme política da empresa;
  • Bolsa de idiomas para colaboradores, com subsídio de 40 a 70% do valor, conforme política da empresa;
  • Licença maternidade estendida de 7 meses e licença paternidade estendida de 30 dias, acolhendo também mães e pais adotivos;
  • Seguro de vida.

 

Além disso, oferecemos também:

  • Programa de saúde emocional e desconto em atendimento psicológico para colaboradores e dependentes, por meio da plataforma Moodar;
  • Clube de Vantagens com descontos e parcerias exclusivas para colaboradores Efí;
  • Cultura humanizada e colaborativa, permitindo que nossos colaboradores se sintam em casa, por meio de um ambiente de trabalho descontraído e propício ao aprendizado!

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Vídeo de Apresentação
  3. Etapa 3: Mapeamento de Perfil
  4. Etapa 4: Entrevista com RH
  5. Etapa 5: Entrevista Técnica
  6. Etapa 6: Contratação

Sobre a Efí

Nascemos de uma forte aliança entre pessoas e temos como missão facilitar o acesso a serviços financeiros, com tecnologia, simplicidade e segurança. Desde 2007, respiramos inovação e abrimos o caminho das fintechs como Gerencianet. Agora, evoluímos como marca e nos tornamos a Efí, um novo nome que abraça o que já estamos construindo: uma Conta Digital ainda mais completa, para todas as jornadas financeiras. 


Buscamos por pessoas criativas e diversas que queiram, junto com a gente, construir o futuro do mercado financeiro. Nossas oportunidades são para todos. Venha fazer parte do nosso time!


Caso você tenha alguma dúvida sobre o nosso processo seletivo, solicitamos que entre em contato conosco por meio do e-mail recrutamento@sejaefi.com.br. Este e-mail não é destinado ao recebimento de currículos, uma vez que a participação em nosso processo seletivo é feita exclusivamente pela nossa Página de Carreiras. Identificando vagas de acordo com seu interesse e perfil, você poderá realizar o cadastro e acompanhar o processo seletivo por meio da plataforma Gupy.



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