Gerente de Engenharia de Software (Crédito, Garantias e Cartões)
Descrição da vaga
Como Gerente de Engenharia de Software você atuará como um elo entre estratégia de negócio e excelência técnica, sendo responsável por liderar os times que sustentam e evoluem nossas soluções de Crédito, Garantias e Cartões, com impacto direto em milhões de clientes.
Buscamos uma liderança que combine visão sistêmica, conhecimento técnico e habilidade em formar equipes de alta performance. Aqui, as áreas atuam de forma integrada, com colaboração próxima entre engenharia, produto, arquitetura, segurança e dados.
Responsabilidades e atribuições
🎯Quais serão suas principais atividades?
- Liderar os times de engenharia responsáveis pelas soluções de Crédito, Garantias e Cartões, garantindo evolução técnica contínua, estabilidade e alinhamento estratégico;
- Garantir integração e comunicação fluida entre engenharia, produto e negócio, alinhando a qualidade de entrega com a expectativa inicial do projeto;
- Desenvolver pessoas e times, promovendo mentoria técnica, cultura de feedback, autonomia e protagonismo;
- Garantir a excelência em engenharia: boas práticas, revisão de código, automação de testes, CI/CD e observabilidade;
- Apoiar decisões de arquitetura de sistemas legados e novos, com foco em reuso, modularidade e desempenho;
- Atuar de forma proativa na mitigação de riscos técnicos, gestão de débitos técnicos e análise de falhas;
- Gerenciar indicadores de performance técnica, qualidade e produtividade das squads sob sua responsabilidade;
- Planejar capacidade técnica e evolução da equipe;
- Apoiar projetos regulatórios ou de parceiros externos, atuando como facilitador técnico junto às áreas de negócio;
- Estimular cultura de melhoria contínua e inovação.
Requisitos e qualificações
🔍Requisitos:
- Graduação em Ciência da Computação, Engenharia de Software ou áreas correlatas;
- Experiência prévia em liderança de times de engenharia em ambientes regulados (bancos, fintechs, meios de pagamento);
- Histórico de condução de projetos complexos em Crédito, Garantias e/ou Cartões;
- Habilidade comprovada de liderar pessoas técnicas (desenvolvedores, tech leads, engenheiros especialistas);
- Perfil com pensamento estruturado, comunicação clara e boa articulação com áreas técnicas e de negócio;
- Capacidade de tomar decisões baseadas em dados, combinando pragmatismo técnico com estratégia organizacional;
- Conhecimentos na área de Seguros e Investimentos é um diferencial.
Conhecimentos Técnicos
- Sólido conhecimento em desenvolvimento backend (Node.js, Typescript, Javascript);
- Vivência com arquiteturas modernas: microsserviços, APIs RESTful, mensageria (SQS, SNS), serverless (Lambda);
- Experiência com bancos de dados relacionais e NoSQL (MySQL, Amazon Aurora, DynamoDB);
- Prática em ambientes 100% cloud AWS, com foco em escalabilidade e observabilidade (CloudWatch, ALB, NLB);
- Conhecimento em integrações com sistemas parceiros (ex: Matera, Salesforce) e consumo de APIs externas;
- Desejável familiaridade com produtos financeiros complexos, como Seguros e Investimentos;
- Compreensão dos princípios de engenharia antifraude, segurança de aplicações e confiabilidade.
✨Diferenciais:
- Conhecimentos na área de Seguros e Investimentos;
- Pós-graduação ou MBA em Engenharia de Software, Liderança Técnica ou Gestão de Produtos.
Informações adicionais
👉Nível da vaga: Gerente
Conheça nossos benefícios! 🧡
🩺Plano de saúde coparticipativo para colaboradores e dependentes;
🩺Clude Saúde: atendimento médico digital e outras soluções de saúde de forma online;
🦷Plano odontológico coparticipativo, para colaboradores e dependentes;
🍽️Vale-alimentação e Vale-refeição no Cartão Eva Card de benefícios flexíveis no valor médio de R$ 1.600,00 por mês;
🏋🏻Wellhub (Gympass): Plataforma corporativa de atividade física, com foco na qualidade de vida e bem-estar, que permite acesso a academias e estúdios parceiros para colaboradores e dependentes;
🏠Auxílio home-office de R$ 140,00 mensais;
🖥️Infraestrutura para trabalho;
📚Universidade Corporativa;
📚Bolsa de estudos para colaboradores e dependentes, conforme política da empresa;
📚Bolsa de idiomas para colaboradores, conforme política da empresa;
👶🏻Licença maternidade estendida de 7 meses e licença paternidade estendida de 30 dias, acolhendo também mães e pais adotivos;
😊Seguro de vida;
🧠Programa de saúde emocional e desconto em atendimento psicológico para colaboradores e dependentes, por meio da plataforma Moodar;
🤑Clube de Vantagens com descontos e parcerias exclusivas para colaboradores Efí.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Mapeamento de Perfil
- Etapa 3: Entrevista Gente & Gestão
- Etapa 4: Entrevista Técnica
- Etapa 5: Contratação
Muito prazer, somos o Efí Bank! 🧡
Somos uma conta digital completa para empresas, com soluções para receber, gerenciar, investir, acessar crédito e automatizar a operação financeira.
Nossa história começou em 2007, em Ouro Preto, Minas Gerais, onde nossa sede continua até hoje. De lá pra cá, crescemos e hoje atendemos empresas de todo o Brasil, com unidades também em São Paulo e Recife.
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