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Candidaturas encerradas

Analista de Políticas e Modelagem de Crédito Pleno/Sênior - Efí

Publicada em 28 de março de 2024

Inscrições encerradas

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Remoto

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Quais serão suas principais atividades?

  • Colaborar na criação, análises, revisão e atualização das políticas de crédito da empresa, considerando as melhores práticas do mercado e regulamentação aplicável;
  • Desenvolver modelos estatísticos e matemáticos para calcular o risco de inadimplência de cada cliente em potencial. Isso envolve o uso de técnicas de pontuação de crédito, aprendizado de máquina e análise estatística. Construção também de modelos que visam quantificar a rentabilidade da decisão, não só as probabilidades de pagamento envolvidas;
  • Participar do processo de tomada de decisão sobre a concessão de crédito, incluindo a recomendação de limites e condições de pagamento;
  • Acompanhar as novas políticas implantadas, tanto na ótica operacional como na ótica de performance, analisando indicadores curtos de novas safras. Realizar também análises periódicas das carteiras para identificar tendências, riscos e oportunidades de melhoria;
  • Trabalhar em estreita colaboração com as equipes da mesa de crédito, cobrança, área financeira e de sistemas para garantir a consistência das políticas e processos;
  • Preparar relatórios e apresentações de análise para a alta administração e partes interessadas internas;
  • Treinar e desenvolver a equipe de Analytics para realizar análises avançadas e desenvolver modelos de risco eficazes.

Requisitos:

  • Graduação em Estatística, Economia, Engenharias, Matemática, Física ou áreas afins;
  • Habilidade em trabalhar com grandes conjuntos de dados;
  • Experiência anterior em análises e políticas de crédito;
  • Conhecimento em linguagens de programação como Python ou R;
  • Conhecimento prévio em ferramentas de análise de crédito, modelos estatísticos e plataformas de gestão de crédito;
  • Familiaridade com as regulamentações de crédito e compliance;

Diferenciais:

  • Experiência anterior em Instituições financeiras;
  • Pós-graduação em Estatística, Ciência da Computação e/ou Sistemas de Informação;
  • Experiência com sistema de controle de versão (GIT ou similar).
  • Conhecimento em produtos de antecipação de recebíveis.

Nível das vagas: Pleno e Sênior

Faixa salarial: entre R$ 7.400,00 a 12.000,00


Benefícios para você e sua família:

  • Semana de 4 dias. Nossa jornada de trabalho é de 4 dias! Isso mesmo, temos uma carga horária de 32 horas semanais!
  • Plano de saúde Unimed coparticipativo para colaboradores e dependentes (regional, estadual ou nacional);
  • Plano odontológico coparticipativo - MetLife ou OdontoPrev - para colaboradores e dependentes;
  • Um dia de folga para celebrar o seu aniversário com o benefício #SeuDiaEfí;
  • Cartão Eva Card de benefícios flexíveis no valor de R$ 840,00 mensais na categoria alimentação e R$33,70 por dia útil na categoria refeição ou alimentação na empresa;
  • Auxílio home-office de R$ 140,00 mensais. Para os colaboradores em regime híbrido, esta ajuda de custo é proporcional.
  • Universidade Corporativa;
  • Bolsa de estudos para colaboradores e dependentes de até 17 anos, com subsídio de até 70% do valor, conforme política da empresa;
  • Bolsa de idiomas para colaboradores, com subsídio de 40 a 70% do valor, conforme política da empresa;
  • Licença maternidade estendida de 7 meses e licença paternidade estendida de 30 dias, acolhendo também mães e pais adotivos;
  • Seguro de vida;
  • Wellhub: (Gympass agora é Wellhub!) Plataforma corporativa de atividade física, com foco na qualidade de vida e bem-estar, que permite acesso à academias e estúdios parceiros para colaboradores e dependentes;
  • Clude: Fale com um médico qualquer hora, em qualquer lugar! Com o clude você tem acesso a atendimento digital e outras soluções de saúde de forma online.


Além disso, oferecemos também:

  • Programa de saúde emocional e desconto em atendimento psicológico para colaboradores e dependentes, por meio da plataforma Moodar;
  • Clube de Vantagens com descontos e parcerias exclusivas para colaboradores Efí;
  • Cultura humanizada e colaborativa, permitindo que nossos colaboradores se sintam em casa, por meio de um ambiente de trabalho descontraído e propício ao aprendizado!

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Vídeo de apresentação
  3. Etapa 3: Entrevista com RH
  4. Etapa 4: Mapeamento de Perfil
  5. Etapa 5: Entrevista Técnica
  6. Etapa 6: Contratação

Sobre o Efí Bank

Nascemos de uma forte aliança entre pessoas e temos como missão facilitar o acesso a serviços financeiros, com tecnologia, simplicidade e segurança. Desde 2007, respiramos inovação e abrimos o caminho das fintechs. Com mais de 17 anos de mercado, hoje somos um banco digital completo que atende mais de 500 mil pessoas e empresas em todo o Brasil. 


Buscamos por pessoas criativas e diversas que queiram, junto com a gente, construir o futuro do mercado financeiro. Nossas oportunidades são para todos. Venha fazer parte do nosso time!